Lusk

Precios que se ajustan a tus necesidades

Planes adecuados para la cantidad de candidatos que quieres agregar.

Estándar

€39
mensuales

Puedes añadir

Hasta 50 candidatos nuevos cada mes

Una cantidad ilimitada de posiciones

Una cantidad ilimitada de usuarios

A demás tendrás

Almacén de candidatos, etiquetas, contratación por multiples canales, integración de página de empleo y mucho más...

5 video cuestionarios al mes

Soporte estándar

+ €29 mensuales

por añadir hasta 50 candidatosextra por año

Prueba Lusk gratis
por 14 días y con hasta 30 candidatos
Lusk es la primera app de contratación que hasta nuestros gerentes disfrutan de usar.
Barbora Treslinova
Storyous

Pro

€99
mensuales

Puedes añadir

Hasta 50 candidatos nuevos cada mes

Una cantidad ilimitada de posiciones

Una cantidad ilimitada de usuarios

A demás tendrás

Almacén de candidatos, etiquetas, contratación por multiples canales, integración de página de empleo y mucho más...

Pro feature Video cuestionarios Ilimitados

Pro feature Soporte premium

+ €79 mensuales

por añadir hasta 50 candidatos extra por año

Prueba Lusk gratis
por 14 días y con hasta 30 candidatos
Lusk acelera mucho el proceso de reclutamiento.
Romana Baloga Vybiralova
Crestyl

Compañías que ya contratan con Lusk...

Preguntas Frecuentes

¿Puedo probar Lusk de forma gratuita?

Sí. Lusk siempre es gratis al principio. Obtendrás la funcionalidad completa con un número ilimitado de usuarios, puestos de trabajo y video cuestionarios durante 14 días, con la capacidad de trabajar con hasta 30 candidatos.

¿Qué significa “nuevos candidatos” exactamente?

“Nuevos candidatos” son candidatos que postulan a tus puestos o que añades o importas a tu organización de Lusk por primera vez. Esto quiere decir que pagas una sola vez por cada candidato y que puedes seguir trabajando con los candidatos de tu base de datos (y con lo nuevos) ilimitadamente.

¿Cómo se cuentan los video cuestionarios en el plan estándar?

Los video cuestionarios se cuentan por cantidad de invitaciones enviadas, no por cantidad de video cuestionarios grabados. Entonces, en el plan estándar puedes enviar hasta 5 invitaciones de video cuestionarios al mes si adquieres el plan mensual, y hasta 60 invitaciones de video cuestionarios al año si adquieres el plan anual.

¿Qué pasa cuando excedo el número máximo de nuevos candidatos mensuales que me permite mi plan?

Lusk te notificará via email cuando te quede solo 20% de tu subscripción. Te llegará una segunda notificación cuando te quede 10%. Y una última notificación cuando se te acabe tu subscripción. Para ese entonces, habrás sido contactado por alguien de nuestro equipo para discutir tus necesidades futuras con Lusk.

¿Qué plan debo elegir si no recluto nuevos empleados habitualmente?

Te recomendamos el plan estándar anual. Aparte de ahorrarte dos meses, el plan anual te da la ventaja de no tener que preocuparte de límites mensuales de candidatos. Lo único que importa con este plan es no pasarse del número anual de candidatos designado; y en caso de que necesites pasarte de la cantidad, puedes comprar otra subscripción para cualquier plan que te convenga, en cualquier momento.

Con nuestra suscripción anual no tienes que preocuparte de cupos mensuales, tan solo de no sobrepasar tu límite máximo anual de candidatos. Después, puedes elegir el plan que más se ajuste a tu uso real de Lusk para el próximo periodo de facturación.

¿Qué plan debo elegir si el número de candidatos que recibo varía durante el año?

Una solución sencilla sería calcular la media mensual de candidatos que planeas recibir y seleccionar el plan anual correspondiente.Las suscripciones anuales no tienen límites mensuales de nuevos candidatos; el número que puedes añadir cada mes es totalmente flexible siempre y cuando te mantengas por debajo del límite anual contratado.

¿Y si quiero aumentar/reducir mi suscripción?

Es muy fácil. Si estás recibiendo más candidatos que lo que esperabas, puedes mejorar tu plan en cualquier momento, con efecto inmediato. Todos los candidatos nuevos que no hayas añadido usando tu antiguo plan se trasladarán al siguiente periodo de facturación. Si, por el contrario, estás recibiendo menos candidatos que lo que esperabas, también puedes cambiarte a un plan más barato. Este cambio tendrá efecto a partir del siguiente periodo de facturación. Por favor, ten en cuenta que en este caso los candidatos no añadidos de tu antigua suscripción no se trasladan al siguiente periodo de facturación, pero sí disfrutarás del uso ilimitado de todas nuestras funciones, usuarios y puestos de trabajo que hayas creado.

¿Cuándo empiezan y terminan los periodos de facturación?

Las suscripciones mensuales se facturan en función de la fecha de compra. Por ejemplo, si te suscribiste el 10 de Junio, el día 10 de cada mes será el comienzo de un nuevo periodo de facturación. Las suscripciones anuales funcionan parecido: pagas el año entero por adelantado y cuando se acerque el momento de renovar la suscripción te avisaremos para que puedas decidir qué plan de subscripción quieres comprar a continuación.

¿Qué métodos de pago puedo utilizar?

Muy pronto podrás pagar a Lusk a través de tu tarjeta de crédito. Hasta entonces, te mandaremos la factura al comenzar tu periodo de facturación.

Aún tengo más preguntas.

Nos encantaría seguir respondiendo preguntas. Escríbenos y nos pondremos en contacto contigo enseguida.

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Disfruta de 14 días de reclutamiento gratis con Lusk. Puedes añadir hasta 30 candidatos y no te tomará más de 5 minutos empezar. ¡Lo prometo!

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por 14 días y con hasta 30 candidatos

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